آيا در انتصاب معاون بازاريابي بيمه آتيه سازان حافظ شايسته سالاري رعايت شده است؟

در حالي كه ابراهيم رئيسي رئيس جمهور تاكيد دارد كه انتصابات و تغيير مديران بايد بر اساس شايسته سالاري باشد بايد پرسيد آيا انتصاب هاي انجام شده در شركت بيمه آتيه سازان حافظ كه از زير مجموعه هاي بيمه سلامت مي باشد اين تاكيد رئيس جمهور مورد توجه و عمل مسئولان اين شركت قرار گرفته است؟
به گزارش عصر خبر، يكي از انتصاب هايي كه عليرضا نمازي مدير عامل شركت بيمه اتيه سازان حافظ انجام داده انتصاب مجتبي ملازم الحسيني به سمت معاون بازار يابي، امور شعب و نمايندگي هاي اين شركت است. 

مجتبي ملازم الحسيني پيش از اين مدير كل منابع انساني و پشتيباني سازمان بيمه سلامت بوده است.سازماني كه شركت آتيه سازان حافظ از زير مجموعه هاي آن است.همچنين ملازم الحسيني مدير كل ارزشيابي شهرداري تهران نيز بوده است و رسانه ها گزارش كرده اند كه وي در پرونده مشهور به املاك نجمومي ملكي99 متري به قيمت كارشناسي 5700000000 با 50 درصد تخفيف در دربند دريافت كرده است.
بايد از مدير عامل شركت بيمه آتيه سازان حافظ پرسيد شخصي كه سابقه فعاليت در حوزه منابع انساني دارد بايد حتما به عنوان معاون بازار يابي اين شركت منصوب شود؟و آيا فردي با رزومه مرتبط با بازاريابي در شركت بيمه آتيه سازان حافظ يا خارج ا زاين مجموعه وجود نداشته و ندارد كه بتواند معاون بازاريابي شركت شود؟
همچنين بايد از مدير عامل و اعضاي هيات مديره سازمان بيمه سلامت پرسيد آيا شما از انتصاب معاون بازاريابي شركت بيمه آتيه سازان حافظ خبر داريد؟و آيا به وظيفه نظارتي خود در اين زمينه عمل كرده ايد؟