شمارش معكوس برگزاري جلسات كارگروه هاي 5 گانه هيات امناي تامين اجتماعي آغاز شده است؟
اهميت كارگروه ها به حدي است كه گفته شده اعضای هیات‌مدیره، هیات نظارت، مدیرعامل سازمان/ صندوق (یا نماینده )” مکلفند” در صورت دعوت دبیرخانه در جلسات کارگروه‌ها و دبیرخانه شرکت نموده و مستندات و توضیحات لازم را ارائه نمایند.
طبق آئين نامه اجرايي هيات امناي سازمان تامين اجتماعي و صندوق هاي تابعه 5 كارگروه در دبيرخانه هيات امناي تامين اجتماعي و صندوق هاي تابعه فعاليت دارند.
به گزارش عصر خبر، اين كارگروه عبارتند از:
۱ـ کارگروه بیمه اجتماعی و محاسبات آکچوئر ی .
۲ـ کارگروه بهداشت و درمان.
۳ـ کارگروه حسابرسی و بودجه.
۴ـ کارگروه اقتصادی و سرمایه‌گذاری .
۵ ـ کارگروه فرهنگی و اجتماعی .
رئیس هرکارگروه، در اولین جلسه از بین اعضای کارگروه مربوطه انتخاب مي شود و دبیر هرکارگروه نيز از بین افراد واجد شرایط تحصیلی، تخصصی و تجربه لازم، به صورت موظف یا غیرموظف، توسط رئیس دبیرخانه، انتخاب و منصوب گردد. اداره جلسات کارگروه‌های تخصصی برعهده رئیس و در غیاب وی برعهده دبیرکارگروه مربوطه است.
شروع رسیدگی به موضوعات در کارگروه‌های تخصصی، با ارجاع رئیس دبیرخانه خواهد بود.جلسات کارگروه‌ها با دعوت از همه اعضاء و با حضور حداقل ۴ نفر از نمایندگان اعضای هیأت امناء رسمیت مییابد.
اهميت كارگروه ها به حدي است كه گفته شده اعضای هیات‌مدیره، هیات نظارت، مدیرعامل سازمان/ صندوق (یا نماینده )” مکلفند” در صورت دعوت دبیرخانه در جلسات کارگروه‌ها و دبیرخانه شرکت نموده و مستندات و توضیحات لازم را ارائه نمایند.
به نظر مي رسد با گذشت بيش از 45 روز از انتصاب علي شيركاني به عنوان دبير هيات امناي تامين اجتماعي و صندوق هاي تابعه انتصاب رئيس، دبير و اعضاي كارگروه هاي 5 گانه هيات امناي بايد انجام شده و جلسات اين كارگروه ها با حضور نمايندگان شركاي اجتماعي برگزار و برگزاري اين جلسات رسانه اي شود چرا كه اطلاع رسانی اقدامات و فعالیت های انجام شده در هيات امنا از جمله وظايف دبيرخانه مي باشد كه در دوره گذشته آغاز خوبي داشته و بايد در دولت دكتر پزكشيان بسيار بيشتر از گذشته محسوس و قابل ارزيابي باشد.
گزارش هايي وجود دارد كه حاكي است در چند ماه گذشته جلسات كارگروه ها برگزار نمي شود كه در اين باره بايد دبير خانه هيات امنا شفاف سازي كند.
