سهم بخش دولتی از اقتصاد ایران ۱۴.۵ درصد است/ رییس سازمان ملی بهره‌وری: بخش اعظم اقتصاد در دست خصولتی‌هاست
رییس سازمان ملی بهره‌وری گفت: ۱۴ و نیم درصد از اقتصاد کشور دست شرکت‌های دولتی است.
به گزارش خبرگزاری عصر خبر رییس سازمان ملی بهره‌وری با اعلام این مطلب افزود: ، ادامه داد: این در حالیست که سهم بخش خصوصی واقعی در کشور شاید بیشتر از ۱۵ درصد نباشد و بخش اعظمی از این اقتصاد دست دولت‌های خصولتی و یا همان نیمه دولتی است.
بنا بر اعلام این مقم مسئول به این ترتیب سهم دولت و بخش خصوصی از اقتصاد ایران کمتر از ۳۰ درصد است و بیش از هفتاد درصد این اقتصاد در دست بخش خصولتی یا نیمه دولتی است.
رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران با بیان اینکه برای ما جای سوال است که شرکت‌های خصولتی چه میزان در میزان بهره‌وری کشور نقش دارند، افزود: باید به درستی ارزیابی شود که جایگاه این شرکت‌ها کجا قرار دارد.
وی با بیان اینکه بخش خصوصی واقعی باید در بهره‌وری نقش خود را ایفا کند، ادامه داد: باید جایگاه بخش خصوصی و شرکت‌های دولتی و خصوصیتی در زمینه تاثیرگذاری در اقتصاد عوض شود تا بتوان شاهد رشد و افزایش بهره‌وری در کشور بود.
اولیاء در بیست و دومین همایش جایزه ملی تعالی سازمانیبا بیان اینکه منابعی که در اختیار ما قرار دارد باید در راستای منافع ملی هزینه شود، اضافه کرد: باید شرکت‌هایی مورد تقدیر قرار گیرند که در راستای کوچک سازی دولت گام برداشته باشند، باید به صورت تجربی به این سمت حرکت کنیم که اقتصاد را به بخش خصوصی بسپاریم با این اقدام هم دولت می‌تواند مدیریت بهتری داشته باشد هم رانت ها از بین برود و داوری‌ها عادلانه انجام شود.
فرشاد مقیمی، رئیس هیات عامل سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران(ایدرو) دنیز در این مراسم گفت: شرکت‌ها و سازمان‌ها با اهتمام به تحلیل اطلاعات می توانند به تعالی سازمانی دست پیدا کنند. تعالی سازمانی دارای مجموعه ای از فاکتورها و شاخص‌ها است که منجر به بهبود عملکرد و جایگاه شرکت ها می شود.
وی ادامه داد: مشتری مداری و دست یافتن به درک درستی از انتظارات مشتریان از مهمترین شاخص‌های اصلی در رسیدن به تعالی سازمانی است که باید مورد توجه قرار گیرد.
عنوان کرد: از دیگر شاخص های تعالی سازمانی مدیریت فرایندها و تمرکز بر تغییر است که در رسیدن شرکت‌ها و سازمان ها به جایگاه واقعی کمک می کند.
مقیمی تاکید کرد: تحلیل اطلاعات و مدیریت فرایندها از مهمترین شاخص های تعالی سازمانی است که بدون توجه به این شاخص هیچ اتفاقی در راستای تعالی سازمانی نمی افتد از این رو توجه سازمان‌ها و بنگاه‌های اقتصادی به تحلیل اطلاعات به ارتقای عملکرد و رونق کسب و کار می‌انجامد.
در ادامه همایش تعالی اصغر مصاحب مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی، با اشاره به تغییرات بنیادین در حوزه مدیریت و رشد سازمانی، بر اهمیت تحلیل داده و بهره‌گیری از هوش مصنوعی در بهبود عملکرد شرکت‌ها تأکید کرد
