معتبر نبودن انتصاب رئیس کانون عالی بازنشستگان در هیئت امنای تامین اجتماعی
به استحضار می‌رساند، طبق قانون اعضا هیئت مدیره کانون‌ها بیش از ۲ دوره متوالی یا ۴ دوره متناوب نمی‌توانند عضو هیئت مدیره باشند؛ لذا انتخاب و معرفی نامبرده به عنوان یکی از طرفین سه‌جانبه‌گرایی معتبر نبوده و از طرفی ایشان نمی‌توانند نماینده بیش از یک میلیون و دویست هزار نفر کارمند بازنشسته تامین اجتماعی باشد؛ چراکه طبق اساسنامه کانون کارگران، کارمندان مشمول تامین اجتماعی که مشمول قانون کار نبوده‌اند، حق عضویت در کانون‌های کارگری را ندارند.
عصر خبر: بازنشستگان مشمول قانون تامین اجتماعی (کارمندی و کارگری) در نامه‌ای به وزیر رفاه اعلام کردند که انتصاب رئیس کانون عالی بازنشستگان کارگری در هیئت امنای سازمان تامین اجتماعی به عنوان یکی از طرفین سه‌جانبه‌گرایی معتبر نیست.
به گزارش ایلنا، در متن نامه بازنشستگان مشمول قانون تامین اجتماعی (کارمندی و کارگری) آمده است:
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی
جناب آقای عبدالملکی
به استحضار می‌رساند، طبق قانون اعضا هیئت مدیره کانون‌ها بیش از ۲ دوره متوالی یا ۴ دوره متناوب نمی‌توانند عضو هیئت مدیره باشند؛ لذا انتخاب و معرفی نامبرده به عنوان یکی از طرفین سه‌جانبه‌گرایی معتبر نبوده و از طرفی ایشان نمی‌توانند نماینده بیش از یک میلیون و دویست هزار نفر کارمند بازنشسته تامین اجتماعی باشد؛ چراکه طبق اساسنامه کانون کارگران، کارمندان مشمول تامین اجتماعی که مشمول قانون کار نبوده‌اند، حق عضویت در کانون‌های کارگری را ندارند.
لذا از جنابعالی تقاضا داریم دستور فرمایند نسبت به اجرای قانون اقدام و همچنین یک نماینده از جانب کارگران و یک نماینده کارمندان بازنشسته تامین اجتماعی در مجمع ۳ جانبه گرایی سازمان حضور داشته باشد.
