آمادگي بيمه ايران براي پرداخت الكترونيكي كليه خسارتهاي خودرو (+عكس)

مديرعامل ورئيس هيات مديره بيمه ايران گفت: در11 ماه گذشته سال جاري 43 هزار ميليارد تومان فروش داشته ايم كه نسبت به بازده گذشته افزايش10 هزار ميليارد توماني را شاهديم كه اين امر بدون حمايت همكاران در تمامي بخش ها شدني نبود.
به گزارش خبرنگار عصر خبر،حسن شريفي در همايش بررسي عملكرد 110روزه دوم هلدينگ توسعه كسب و كار سبا كه در مجتمع فرهنگي بيمه ايران برگزار شد، گفت: از دكتر احمدي براي برگزاري اين همايش و فراهم كردن امكان شنيدن مستقيم اظهارات همكاران خود تشكر مي كنم چرا كه اداره شركت بصورت انفرادي مطلوب بنده نيست.
وي ارتباط مستقيم با مردم را فرصتي مغتنم واز ويژگي هاي كار در بيمه ايران دانست وگفت: در سال 1402 بر پاسخگويي بيشتر و ايده پردازي مديران شركت بيمه ايران توجه بيشتري خواهد شد و اين دو مقوله در ارزيابي هاي مديران مورد توجه ما خواهد بود.
او گفت: يكي از نقاط ضعف شركتهاي دولتي غير چابك بودن آنهاست كه كه ما در بيمه ايران اين موضوع را شناسايي كرده و تلاش داريم آن را مرتفع كنيم.
وي از دكتر احمدي مدير عامل هلدينگ توسعه كسب و كار سبا خواست در انتشار و اطلاع رساني بركات و اقدامات اين هلدينگ براي بيمه ايران مثل ماههاي اخير توجه لازم را داشته باشد.
شريفي گفت:در بيمه ايران به اين ظرفيت رسيده ايم كه در حوزه خودرو كليه پرداخت خسارتها را بصورت الكترونيكي انجام دهيم.
در اين همايش همچنين دكتر حجت الله ايوبي مدير مركز مطالعات امريكاي شمالي و اروپا دانشگاه تهران گفت: امروز ديگر فرهنگ كالاي لوكس و براي سرگرمي نيست بنابراين از اين كه در هلدينگ سبا به پيوست فرهنگي فعاليت ها توجه مي شود جاي تشكر دارد.
وي گفت: در جهان مدرن و امروزي مفهوم مار و سرمايه به كلي متفاوت شده است چرا كه درگذشته سرمايه، پول بود اما امروز سرمايه به معني خلاقيت، فكر و فرهنگ مي باشد به گونه اي كه در اروپا بيش از 6 ميليون و 500 هزار شغل پايدار از صنايع خلاق ايجاد شده است.
دكتر غلامحسين تقي نتاج ملكشاه عضو هيات عامل صندوق توسعه ملي نيز در همايش بررسي عملكرد 110روزه دوم هلدينگ توسعه كسب و كار سبا گفت: حجم نقدينگي از 257 ميليارد تومان در سال 1357 رقم 6 هزار همت را گذشته است و ما هر 8 سال تقريبا شاهد افزايش 7 برابري نقدينگي دركشور هستيم كه اين موضوع يكي از عوامل اصلي تورم در كشور است. 
وي تصريح كرد: مجموعه هاي اقتصادي بايد حداكثر استفاده از ظرفيت هاي خالي خود داشته باشند چرا كه افزايش بازدهي در مديريت هزينه هاست و اين مهم هم با توجه به ظرفيت هاي خالي ممكن خواهد بود.
دكتر نتاج خاطر نشان كرد: پايداري بنگاه هاي اقتصادي با توجه به معيشت كاركنان امكان پذير است چرا كه توجه به كاركنان باعث مي شود تاآنها نيز به پايداري بنگاه توجه داشته باشند.
در اين همايش همچنين دكتر روح الله ابوجعفري مشاور وزير اقتصاد در امور دانش بنيان و عضو كارگروه صندوق هاي پژوهش و فناوري نيز گفت: توسعه اقتصادي بدون اقتصاد دانش بنيان ممكن نخواهد بود.
وي تصريح كرد: تجربه كشورهاي پيشرفته نشان مي دهد كه بخش مالي اقتصاد پيشرو نوآوري و جهت گيري اقتصادي مي باشد.
او اصلاح آيين نامه هاي مرتبط با شركت هاي دانش بنيان را در راستاي تسهيل امور از اقدامات در دست اقدام وزارت اقتصاد اعلام كرد وگفت: آگاهي از ظرفيت شركتهاي دانش بنيان بايد مورد توجه بيشتري قرار گيرد.
دكتر محسن احمدي مديرعامل هلدينگ توسعه كسب وكار سبا نيز با تشكر از حضور ميهمانان در همايش بررسي عملكرد 110 روزه دوم اين هلدينگ گفت: مدير عامل محترم بيمه ايران بر ورود هوشمند به عرصه هاي اقتصادي تاكيد دارند كه ما نيز برنامه هاي هلدينگ را در اين راستا سوق داده ايم.
وي گفت: برگزاري همايش بررسي عملكرد 110 روزه دوم هلدينگ سبا در روزهاي انتهاي سالي كه’تثبيت و شبكه سازي’ نام گرفت،پاياني است بر دوره پرفراز و نشيب كه تجربه نويني را در برنامه ريزي، اجرا و مديريت كلان براي هلدينگ رقم زد تا در قالب دو برنامه 110روزه اهداف سال 1401 را در مسير چرخه تحول ساليانه خود هلدينگ در افق 1404 محقق نمايد.
دكتر احمدي تصريح كرد: ظرفيت و همگرايي مجموعه هاي هلدينگ سبا باعث شده تا بسياري ازمشكلات مرتفع شود.
مدير عامل هلدينگ سبا گفت: در برنامه 110 روزه دوم زمينه سازي براي نقش آفريني در اقتصاد ملي و منطقه اي به عنوان دو راهبرد كلان توسعه اي هلدينگ تعيين شد.
او حضور موثر در پروژه ملي و استراتژيك توسعه سواحل مكران و محدوده مرزي ريمندان در منطقه آزاد چابهار را مورد تاكيد قرار داد وگفت: در عرصه منطقه اي نيز با توجه به پذيرش ايران در سازمان شانگهاي و سرمايه گذاري در قرقيزستان به عنوان راهبرد منطقه اي هلدينگ سبا هدف گذاري شده است.
احمدي تاكيد كرد: ايجاد كنسرسيومي از شركت ها، نهاد ها ، صندوق ها، بانك ها و بيمه هاي زير نظر وزارت اقتصاد و ساير دستگاه هاي متولي با محوريت هلدينگ در دستور كار ما قرار دارد.
احمدي سال 1402 را سال ‘ توسعه و تعالي’ براي هلدينگ سبا دانست و گفت: اميدواريم اين مهم از طريق راهبردهاي كلان در دو حوزه راهبردي شركتي و افق هاي توسعه اي محقق شود.
مدير عامل هلدينگ توسعه كسب و كار سبا، ارتقاي سطح استقلال شركت هاي تابعه از الزام كاهش وابستگي درآمدي آنها به شركت بيمه ايران، افزايش توان مالي و رقابت پذيري شركت هاي تابعه از طريق افزايش سرمايه و كاهش و بهينه سازي هزينه هاي ستادي شركت هاي تابعه از طريق تجميع برخي از آنها را در هلدينگ را از هدف گذاري هاي هلدينگ برشمرد وگفت: در حوزه افق هاي توسعه اي نيز 3 راهبرد ملي، منطقه اي و شهري در دستور كار قرار مي گيرد.
وي گفت: دركنار راهبرد ملي و منطقه اي، رسالت فرهنگي هلدينگ را نيز فراموش نكرديم و دو طرح تبديل دفتر كار ملك الشعراي بهار به پاتوق فرهنگي و كافه رستوران ادبي و احداث مجتمع تفريح و رفاهي در اراضي متعلق به هلدينگ سبا در ميگون به منظور ارائع خدمات تفريحي به شهروندان و بيمه شدگان شركت بيمه ايران هدف گذاري شده است.
دكتر احمدي با تاكيد بر پاسخگو بودن، چابك بودن و به روز بودن هلدينگ سبا گفت: تماني برنامه هاي ما با هماهنگي با سهام دار يعني شركت بيمه ايران پيگيري خواهد شد.
وي گفت: همين جا فرصت را مغتم شمرده و از حمايت هاي وهدايت هاي مدير عامل، اعضاي هيات مديره و ساير مديران شركت بيمه ايران قدرداني مي كنم.
در پايان اين مراسم از سوپر اپليكيشن سي(30) نيز رونمايي شده و از شركت بيمه اتكايي ايران معين نيز به عنوان شركت برتر هلدينگ سبا تقدير به عمل آمد.