عضو كارگري هيات امناي تامين اجتماعي در دولت روحاني ،عضو هيات مديره كشتارگاه شد/وزارت كار گزارشي ازوضعيت سهام داري كارگران عضو شركت توسعه و عمران قم منتشر كند+ سند

يكي از اقداماتي كه به نظر مي رسد آقاي صولت مرتضوي وزيرتعاون، كار ور فاه اجتماعي با همكاري مشترك معاونت روابط كار و تعاون اين وزارتخانه بايد انجام دهد نظارت و محدوديت حضور نمايندگان صنفي در سمت هاي مربوطه است كه در برخي از مواقع چندين سمت را دارا مي باشند كه به نظر مي رسد اين تمركز و حضور همزمان در چند سمت بايد در دولت ابراهيم رئيسي شكسته شود.
به گزارش عصرخبر، به عنوان مثال مي توان در اين زمينه به سمت هاي آقاي اكبر شوكت دبير اجرايي خانه كارگراستان قم به عنوان تشكيلاتي كه در قانون كار تعريف نشده است، اشاره كرد.

شوكت رئيس سابق كانون انجمن هاي صنفي كارگران ساختماني در دولت حسن روحاني عضو كارگري هيات امناي سازمان تامين اجتماعي نيز بوده است.
شوكت علاوه بر اين كه در حال حاضر دبير اجرايي خانه كارگر استان قم( تشكلي كه در قانون كار تعريف نشده) است، عضو هيات مديره اتحاديه اسكان(تعاوني هاي مسكن كارگران كشور)، عضو هيات مديره شركت توسعه عمران شهرستان قم و عضو هيات مديره مجتمعي كشتارگاهي به نام شركت طيب گوشت پارسا نوين قم نيز مي باشد.
در اين خصوص مي توان به چند نكته اشاره كرد:
1- رئيس مجمع نمايندگان كارگري كشور در نشست هم انديشي با وزير كار خواستار ورود جدي صولت مرتضوي به اتحاديه هاي كارگري اسكان و امكان شد وگفت’تشكل هاي كارگري از عملكرد اين تعاوني ها بي خبر هستند’. به جاست اكبر شوكت دبير اجرايي خانه كارگر قم به عنوان يكي از اعضاي هيات مديره اتحاديه اسكان توضيحات شفافي از اتحاديه اسكان به اعضاي عالي تشكل هاي كارگري بدهد. 

2- اكبر شوكت عضو هيات شركت توسعه و عمران شهرستان قم مي باشد.فردي به نام احمد شوكت نيز رئيس هيات مديره اين شركت است. آيا احمد شوكت نسبتي با اكبر شوكت دارد؟ آيا آقايان احمد واكبر شوكت به نمايندگي از انجمن هاي صنفي كارگري و تشكلات كارگري در هيات مديره شركت مذكور حضور دارند؟اين  آقايان چند سال است كه د رهيات مديره شركت مذكور حضور دارند؟آيا اين افراد هم بايد در هيات مديره شركت توسعه و عمران قم باشند و هم در شركت هاي زير مجموعه آن؟ آيا معاونت تعاون و روابط كار وزارت كار برنامه اي براي گردش اعضاي هيات مديره و مسئولات تعاوني ها ندارد؟ 
3- طبق ماده 11 قانون تاسيس شركت هاي توسعه عمران شهرستاني نحوه و میزان پرداخت حقوق، مزایا، حق‌الزحمه و پاداش بازرسان تعاونی به پیشنهاد هیأت‌مدیره و با تصویب مجمع عمومی عادی از کل سود ویژه حاصل از فعالیتهای تعاونی تعیین می‌گردد.بايد پرسيد اين ميزان در شركت توسعه و عمران شهرستان قم چه ميزان است؟ 4- آيا معاونت تعاون وزارت كار قصد ندارد براي گردش اعضاي هيات مديره ماده (36) اصلاحی قانون بخش تعاونی اقتصاد جمهوری اسلامی ایران مصوب 5/7/1377 را مورد تجديد نظر قرار دهد .سوال ديگراين كه حقوق ومزاياي و پاداش اعضاي هيات مديره و بازرسان تعاوني مذكور به خصوص اعضايي كه به نمايندگي از انجمن هاي صنفي و تشكلات كارگري در تعاوني قم هستند چه ميزان است؟

5-كشتارگاه صنعتي طیب گوشت پارسا نوین قم از زير مجموعه هاي شركت تعاونی توسعه عمران شهرستان قم است كه در کیلومتر هفت بزرگراه قم – جعفریه احداث شده كه به گفته مسئولان در مساحت ۲۰ هکتار و با هزینه‌ای حدود ۳۲ میلیارد تومان در سال 1399 ساخته شده است.با توجه به چند منظوره بودن اين تعاوني وگردش مالي بالاي اين تعاوني و اين كه انجمن هاي صنفي از سهام داران اين تعاوني هستند آيا كانون عالي انجمن هاي صنفي كارگران ايران از روند كار و جزئيات امور سهام اعضاي انجمن ها در اين تعاوني اطلاعاتي دارد؟