مديرعامل آتيه سازان حافظ اظهارات خود درباره بيمه بازنشستگان تامين اجتماعي را اصلاح مي كند؟

علیرضا نمازی مدير عامل شركت بيمه آتيه سازان حافظ در ديدار با برخي از اعضاي كانون هاي بازنشستگي تامين اجتماعي با اشاره به رسالت آتیه سازان حافظ،گفته است: این شرکت طی سال‌های گذشته تلاطم های زیادی را تجربه کرده و با این وجود تلاش کرده است به دور از مباحث تجاری، به مسئولیت اجتماعی خود به بهترین شکل ممکن وفادار بماند.

به گزارش عصر خبر، وی با بیان اینکه تیم آتیه سازان حافظ تلاشگر و انتقادپذیر است،گفته است: بنده و همکارانم بر نقاط ضعف و قوت خود مشرف هستیم و با تمام توان در جهت رفع مشکلات و تقویت نقاط قوت خود پیش میرویم تا بتوانیم خدماتی شایسته به بیمه شدگان ارائه دهیم.
مدیر عامل آتیه سازان حافظ ضمن ارائه گزارشی از فعالیت های صورت گرفته طی سه ماه گذشته در راستای اجرای قرارداد فی ما بین آتیه سازان حافظ و کانون بازنشستگان تامین اجتماعی گفته: خوشبختانه رویکرد مسئولان و مقامات بالا دستی و شخص مدیر عامل سازمان بیمه سلامت ایران به آتیه سازان حافظ بسیار مثبت است و این بیانگر آن است که شرکت در مسیر درستی گام بر می دارد و به زودی خبرهای خوبی از آتیه سازان حافظ شنیده خواهد شد.
در اين خصوص مي توان به چند نكته اشاره كرد:
 1- از سخنان آقاي نمازي اين طور برداشت مي شود كه ‘مباحث تجاري’ براي شركت آتيه سازان حافظ اولويت ندارد و’ مسئوليت اجتماعي ‘ براي اين شركت مهمتر است.سوال اين است كه كدام شركت مي تواند با مبنا قرار دادن مسئوليت اجتماعي ماندگار باشد؟آيا شركت آتيه سازان براي بيمه تكميلي حدود 3 ميليون و 500 هزار نفر از بازنشستگان تامين اجتماعي اول به فكر ايفاي مسئوليت اجتماعي است و اين شركت هيچ سودي از اين بيمه نمي برد؟اگر اين طور است صريحا اعلام شود.قوانين شركت داري بسيار مشخص است و اولين و مهمترين آن درآمد زايي است.
2- وي تيم آتيه سازان حافظ را ‘انتقاد پذير’ دانسته است. بسيار خوب و عالي. البته بد نبود و نيست كه چند نمونه از انتقاد پذيري و اصلاح امور در اين شركت از اين طريق به اطلاع بازنشستگان تامين اجتماعي و بيمه شدگان آتيه سازان حافظ مي رسيد.شركتي كه بازنشستگان تامين اجتماعي به آن انتقاد دارند.
3- آقاي نمازي گفته ‘بنده و همکارانم بر نقاط ضعف و قوت خود مشرف هستیم’. انتظار اين است كه مسئولان به خصوص در دولت آقاي رئيسي از گلي گويي پرهيز كرده و نكات ضعف و قوت را بيان مي كردند تا در آينده قابل سنجش و مطالبه باشد چرا كه بيان كليات دردي از مردم دوا نمي كند.
4- آقاي نمازي گفته’ رویکرد شخص مدیر عامل سازمان بیمه سلامت ایران به آتیه سازان حافظ بسیار مثبت است و این بیانگر آن است که شرکت در مسیر درستی گام بر می دارد و به زودی خبرهای خوبی از آتیه سازان حافظ شنیده خواهد شد’. دراين خصوص بايد پرسيد آيا بهتر نيست سخنگويا شخص مدير عامل بيمه سلامت اين اظهارات را مطرح مي كرد؟البته باز هم ما منتظر خبرهاي خوب شما مي مانيم.
5- نكته آخر اين كه به نظر مي رسد آقاي نمازي بد نيست سرو ساماني به مديران ستادي خود بدهد چرا كه بسياري از اين مديران با حكم سرپرستي فعاليت مي كنند از جمله: سرپرست مديريت نظارت كيفي مراكز درماني و امور بيمه اي، سرپرست حراست، سرپرست مديريت امور خدمات بيمه اي، سرپرست مديريت امور مالي و اعتبارات، سرپرست امور بيمه گري و درآمد، سرپرست امور مراكز درماني و عقد قرار دادها، سرپرست روابط عمومي كه فاقد مدير است، سرپرست ارزشيابي امور شعب و كاركنان.بديهي است كه تعين تكليف مديران در جايگاه خود يكي از اصول مديريتي است تا روند امور ارتقا يابد.